Rekrutteringspartner til Klima, Miljø & Bæredygtighed, Infrastruktur og Energi

Har du erfaring med rekruttering, og motiveres du af at finde de rette kompetencer? Og vil du være en tæt sparringspartner for ledere på tværs af Klima, Miljø og Bæredygtighed, Infrastruktur og Energi?

Som rekrutteringspartner i Sweco bliver du en central del af arbejdet med at tiltrække og ansætte dygtige kolleger til vores tre divisioner. Du får en forretningsnær rolle med stor kontaktflade, hvor du samarbejder tæt med ledere og kolleger på tværs af organisationen.

Du bliver en del af et rekrutteringsteam på to kolleger, herunder en studentermedhjælper. Teamet arbejder målrettet med at understøtte Swecos vækst, være en betroet sparringspartner for vores ledere og sikre gode og professionelle kandidatoplevelser.

Du får samtidig et tæt fagligt fællesskab med kolleger på tværs af forretningen – blandt andet i HR og med rekrutteringspartnere i de øvrige divisioner. Det giver gode muligheder for faglig sparring, videndeling og samarbejde på tværs.

Du kan have base i enten Storkøbenhavn eller Aarhus.

Om stillingen

Som rekrutteringspartner får du ansvar for at drive og understøtte rekrutteringsprocesser i tæt samarbejde med vores ledere i de tre divisioner. Du bliver rådgiver og sparringspartner i rekrutteringsfaglige spørgsmål, og bidrager både til drift og strategi.

Dine primære opgaver vil være, at:

• Afklare rekrutteringsbehov på kort og lang sigt i samarbejde med lederne.
• Searche på LinkedIn og sikre et kvalificeret kandidatfelt.
• Opbygge og vedligeholde relationer med kandidater til rekrutteringsbehov på lang sigt.
• Udarbejde og publicere jobannoncer samt sikre overblik over ansøgere og svar/feedback.
• Koordinere og gennemføre interviews i samarbejde med ledere og øvrige relevante kolleger. Herunder testgennemgang (vi bruger PI og SHL)
• Agere sparringspartner for lederne i forbindelse med rekrutterings- og fastholdelsesspørgsmål.
• Sikre en professionel og imødekommende kandidatoplevelse gennem hele rekrutteringsforløbet.
• Bidrage til rekrutteringskampagner og employer branding-aktiviteter på tværs af divisionerne.

Om dig

Du har erfaring med rekruttering og trives med at arbejde i en hverdag, hvor opgaverne varierer, og hvor prioriteringer kan ændre sig. Du er nysgerrig på forretningen og interesserer dig for de forskellige fagligheder. Du arbejder struktureret, følger op på dine opgaver og samarbejder naturligt med mange forskellige mennesker.

Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring med rekruttering og lyst til at arbejde tæt på en forretning med mange tekniske specialistprofiler.
• Har erfaring med LinkedIn Recruiter og kan anvende platformen aktivt og målrettet i din kandidatsearch.
• Kommunikerer klart og professionelt, både skriftligt og mundtligt
• Kan opbygge tillidsfulde relationer til ledere, kandidater og kolleger.
• Arbejder proaktivt, struktureret og med blik for kvalitet i rekrutteringsprocessen.
• Trives med at have flere samtidige opgaver og kan skabe overblik og fremdrift.

Kan du se dig selv som en del af Sweco?

Så ansøg via linket og vedhæft dit CV og relevante dokumenter. Vi inviterer til samtaler løbende, så ansøg hurtigst muligt.

Transforming Society Together

Sweco planlægger og designer fremtidens bæredygtige samfund og byer. Med den samlede viden fra vores 23.000 arkitekter, ingeniører og andre eksperter, arbejder vi sammen med kunderne for at fremme den grønne omstilling, øge potentialet fra digitalisering og styrke vores samfund.
Sweco er Europas førende arkitekt- og ingeniørrådgiver med en omsætning på 31 mia. SEK (2,7 mia. EUR) i 2024. Virksomheden er børsnoteret på Nasdaq Stockholm. www.swecogroup.com